心聚力，赢未来！博杰集团2023年度总结暨评优表彰大会-凯发k8国际首页登录

2024年1月28日，全球300余名博杰人齐聚一堂，2,000余名博杰人在线观看直播，线上线下共同参与集团“心聚力，赢未来”2023年度总结暨评优表彰大会。

董事长王兆春发表了题为《心聚力，赢未来》的致辞，特别强调，2024年，集团上下要凝心聚力，围绕“两个明确、两大支撑”开展工作，推进博杰高质量发展。

“两个明确”

一是定位高端制造：聚焦凯发·k8国际(中国)首页登录战略性发展机遇，抢占长坡厚雪百千亿赛道，打开产业发展天花板，打造稳健商业模式，对冲不同行业周期的波动风险，实现长期可持续发展，行稳致远。

二是提升发展韧性：博杰人需要锻炼出在困难中强劲成长的能力，增强在红海市场中搏杀的能力，愈战愈勇，砥砺前行。

“两大支撑”

一是打造有效的激励机制：激励明确予以倾斜，给足激励、给予荣誉。承诺并实现kpi和pd业绩目标的个人和组织，重点激励，给火车头加满油。打破平均，重点关注前20%创造价值、能带领团队的个人及优秀的团队。

二是直面失败，就是新的开始：我们必须打开自己的心智和心视，敢于正视自己的问题，不断进行自我反思、自我驱动，一次次实现自我的突破，找到让自己成长和绽放的原动力。

监事会主席成君发表了题为《中流击水，奋楫者进》的致辞，肯定成绩，指出问题，提出改进措施，并明确2024年集团发展的战略、方向和布局。

他表示，2023年，我们在组织能力重塑、市场和技术突破、海外平台建设等方面取得了不错的成绩。

2024年，对集团，我们要持续推进重点工作：大客户统筹、海外组织搭建和运营、凯发·k8国际(中国)首页登录突破、凯发·k8国际(中国)首页登录标准化、流程信息化建设、全面预算管理。我们要建立适应性的组织、打造博杰合伙创业平台，建立明确有效的薪酬激励机制、打破部门墙，以实现公司整体利益为唯一目标，调整用人习惯，激发各层员工自发成长，推广铁三角模式。

最后，成君向全体博杰人发出动员令：我们要有咬定青山不放松的韧劲，有不破楼兰誓不还的冲劲，有坚如磐石的信心，有只争朝夕的劲头，有坚忍不拔的毅力，一步一个脚印，推动博杰高质量发展。

我们面前只有一条路，那就是前进、前进、义无反顾地向前进！直至胜利！

秉承“员工成长等于企业成长”的凯发k8国际首页登录的人才理念，我们识别优秀，鼓励员工成为优秀，或向优秀者看齐，激发员工不断为客户积极创造价值，持续实现个人事业生涯的突破，以人才成长驱动平台发展，人才与平台互相成就。

通过集团和一级部门的层层评选，共推选出2023年度优秀团队3个，突出业绩个人18名，优秀员工41名，包括：总裁奖团队、优秀改善团队奖、管理进步奖、金牌销售、优秀改善践行奖、研发之星、工程之星、项目之星、金牌客服、博杰工匠、优秀导师、优秀启明星、优秀员工奖项。

其中，“总裁奖”是所有评优奖项里皇冠上的明珠，体现出员工或团队给企业带来商业突破、崇高荣誉、核心竞争力提升、并体现博杰价值观，由智能测试事业部电测三部获得。

“总裁奖团队”获奖代表李工分享了突出成绩背后的心路历程和关键节点。他表示，2023年，没有出现后疫情时代的经济复苏，产品在客户端倍受挑战，市场面临行业竞对围攻等种种困难。向内，团队重塑组织能力；向外，管理干部及核心骨干亲入一线，带领团队攻坚克难、啃下一个个“硬骨头”，团队才有信念感和成就感。真正的团队是大家一起打硬仗拼出来的、是越拼越有凝聚力，越拼越有干劲的团队 。

2024年，我们必将咬定青山不放松，不破楼兰誓不还。

家人是我们前进路上最坚强的后盾，此次评优表彰大会，我们邀请了优秀员工家属共享荣誉时刻。

“工程之星”赵工家属分享到，作为家属，她很放心家人在博杰工作。她认可博杰的平台，在这里，鼓励创新和进取，努力和付出得到了回报，家人能够发挥自己的优势，实现个人价值和事业发展。

正是因为家属们的支持、理解和信任，优秀员工才能在工作岗位上展现出自己的才华和潜能，他们承载着家庭的期望和责任，也是公司的未来和希望。家属作为优秀员工最坚定的支持者，荣誉有您一半。

评优表彰最后，我们颁发了十年服务奖和十五年服务奖，感谢33位同事用坚守推动着博杰的发展并一路与公司共同成长。

2023年，是刘工与博杰结缘的第十年，他说：公司见证了我人生的重要节点，在博杰找到了自己的人生伴侣，实现了娶妻生子，买房买车；工作上，从工程师成长为合格的管理者。一切的收获都是在博杰实现的，博杰是值得为之奋斗的平台，有付出就有收获，更要有主动直面困难的勇气和必胜的决心。

十年，是一个新的起点。我是老员工但我并不老，我辈三十而已，正值厚积薄发，当有更高梦想和追求，为自己的下一个十年奋斗，为博杰的再次腾飞做出更大贡献。

2024年，集团继续关注优秀员工及核心骨干，共同规划成长路径，定期回顾；同时，通过多渠道宣传，传递奋斗者故事，提升行为和业绩标准，影响及拉动更多人成为优秀。

我们希望每一位凯发·k8国际(中国)首页登录人在新征程中迸发前进的强大动能，在担当中历练，在尽责中成长，在博杰的平台上“不断创造价值，共同实现梦想”。

前路漫漫亦灿灿，为梦想一往无前。我们将持续关注员工成长，激发组织活力，形成企业发展源源不断的动力。

2024年

让我们“心聚力、赢未来！”